Врач-гастроэнтеролог (с компенсацией жилья)

КГБУЗ «Красноярский краевой клинический центр охраны материнства и детства» приглашает в команду Врача-гастроэнтеролога. Мы являемся флагманским медицинским учреждением региона, обеспечивающим высокотехнологичную помощь детям. Работа у нас — это возможность экспертной практики в сложной клинической среде, участие в междисциплинарных консилиумах и стабильность государственного учреждения. Мы предлагаем не только достойную оплату, но и реальную поддержку в решении жилищного вопроса для иногородних врачей.

- Проведение детального сбора жалоб, анамнеза жизни и болезни у пациентов с патологиями пищеварительной системы;
- Глубокий анализ и интерпретация клинической информации, полученной в ходе осмотра пациентов;
- Физикальное обследование пациентов и профессиональная оценка тяжести состояния органов ЖКТ;
- Интерпретация результатов инструментальной диагностики (УЗИ, ФГДС, КТ) и лабораторных исследований;
- Постановка точного диагноза в соответствии с МКБ и разработка плана эффективного лечения;
- Определение показаний для оказания экстренной и специализированной медицинской помощи;
- Ведение медицинской документации в электронном виде и мониторинг эффективности терапии.

- Высшее медицинское образование (специалитет «Лечебное дело» или «Педиатрия»);
- Наличие законченной подготовки в ординатуре по специальности «Гастроэнтерология»;
- Действующий сертификат специалиста или сведения о прохождении аккредитации (ФРМР);
- Обязательное наличие справки об отсутствии судимости (работа в детском профиле);
- Наличие прививочного сертификата в соответствии с нормами Минздрава;
- Профессионализм, клиническое мышление и приверженность принципам доказательной медицины.

- Высокая заработная плата от 83 800 ₽ (сумма чистыми на руки);
- Официальное трудоустройство по ТК РФ и полная социальная защищенность;
- Ежемесячная компенсация расходов на найм жилого помещения для иногородних специалистов;
- Пятидневный график работы (5/2), современное оснащение рабочих мест;
- Бесплатное прохождение периодических медицинских осмотров;
- Дополнительные льготы на санаторно-курортное лечение для сотрудника и членов семьи.